創格融資租賃是東風集團全資子公司,依托東風集團現有經銷商網絡渠道和集團強大的資金資源,
致力于開創行業先河,引領趨勢前沿。
我們誠摯邀請來自社會、海外的各界精英加入創格融資租賃。
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戰略規劃崗
◇崗位職責:
1、負責公司戰略規劃工作,戰略目標分解、經營管理計劃的監督執行、發現短板問題并推動改進,推動公司年度經營管理目標達成;
2、負責公司各個細分業務的行業分析、市場格局分析、新商業模式等分析和研究,形成具有前瞻性的洞察和獨立觀點;
3、 負責競爭對手研究,研究其戰略部署、在新機會上提出對公司有建設性的競爭策略的建議;
4、 負責公司戰略項目管理工作,協調內外部資源,推動項目實施與落地;
5、 推動戰略管理工作的持續優化和改進,支持戰略落地;
6、負責完成上級交代的其他工作。
◇任職要求
1、本科以上學歷,本崗位工作至少5年;
2、熟練掌握產品規劃、需求管理、競品分析等方法論和工具應用;
3、對汽車融資租賃行業具有較深的了解,具有行業策略咨詢經驗優先;
4、邏輯思維縝密,擁有較強的分析、總結和提煉能力,具備快速學習能力,具有較強的創新意識;
5、具有較強的溝通表達能力、報告撰寫能力和統籌協調能力;
6、具備團隊合作意識、責任心強,能承受一定的工作壓力。
◇工作地點:上海
金融產品經理
◇崗位職責:
1、產品設計及升級:負責公司金融平臺產品規劃及產品設計,跟蹤產品運營情況、搜集產品問題、反饋,對產品進行持續更新;
2、 商務政策:負責制定公司商務政策;
3、項目測算:負責對公司項目進行產品測算;
4、信息收集: 包括內部意見采集和外部案例收集。與業務、技術、財務、風控團隊密切溝通,收集內部用戶需求并整理落實;運用自身資源及過往經驗,收集市面其它競品,分析優劣并對自身產品迭代;
5、 運營數據分析:進行數據的收集和分析,挖掘潛在規律和問題,以優化產品和支撐決策;
6、協助產品系統開發及落地:溝通協調設計、開發、測試過程中的各個業務環節,推動產品落地。
◇任職要求:
1、本科以上學歷,35周歲以下,有銀行、金融產品工作背景者優先,持財務、會計等證書優先;
2、三年以上金融產品設計及產品管理相關經驗;
3、了解金融產品研發流程,能夠很好協調好市場、業務、開發、測試等各方工作;
4、具備較強的需求設計、捕獲、分析與管理能力,能輸出高質量的業務需求及系統需求文檔,可使用產品原型設計工具,如Tableau、Axure、Visio;
5、具有定量分析能力和嚴密的邏輯思維,出色的語言、溝通、組織和協調能力,可熟練掌握Office辦公軟件。
◇工作地點:上海
業務拓展經理
◇崗位職責:
1、根據公司的戰略業務規劃,定期拜訪、服務東風各主機廠業務,建立合作基礎;
2、向公司定期反饋主機廠業務訴求、服務需求,并協調公司內外部資源,不斷優化服務質量;
3、根據公司業務推進情況,和主機廠溝通業務合作,豐富業務、產品以及服務內容;
4、負責主機廠相關業務的全流程推進至業務落地;
5、完成領導交辦的其他事項。
◇任職要求:
1、了解汽車、金融、融資租賃相關業務,有東風主機廠工作經驗;
2、具備一定的商務洽談能力、組織協調能力;
3、熟練使用office辦公軟件,具備一定的文檔編寫能力,有一定的數據分析能力;
4、能適應長期在武漢、十堰、隨州等地辦公。
◇工作地點:武漢
客戶經理
◇崗位職責:
1、按照公司制定業務目標計劃及分解目標,完成銷售目標;
2、 負責區域渠道下貫標、維護、培訓及服務工作;
3、 及時搜集市場和風險信息,為公司提供必要的信息供公司決策參考;
4、 維護合作渠道和客戶關系,做好服務工作,提高客戶滿意度,實現互利共贏,樹立創格口碑;
5、 協助風險部門做好前端風險管理, 以及前端風險培訓。
◇任職要求:
1、應屆畢業生或有3年以上汽車金融業務工作經驗;
2、道德品質好、能吃苦耐勞、對工作認真負責、風險意識強、無違規或違約記錄;
3、邏輯性強、心思細膩、溝通能力強;
4、有一定財務方面的知識;
5、總部上海,能接受長期出差。
◇工作地點:上海
資產管理崗
◇崗位職責:
1、負責租后客戶租金賬務處理,保險的權益轉讓、結清等申請受理;
2、負責協調合作商及第三方資源辦理車輛抵押、解押工作;
3、負責與租后管理相關的客戶咨詢及日常管理工作
4、負責與供應商的業務對接、合同管理、日常業務監督管理及費用核對結算;
5、負責公司融資租賃業務逾期客戶的催收工作;
6、負責協助租后資產GPS監管工作;
7、協助行業客戶租后回訪檢查工作;
8、部門領導交辦的其它工作事項。
◇任職要求:
1、財務、法律專業優先;
2、較強的溝通、分析判斷及組織協調能力;
3、具備汽車金融/融資租賃行業風險管理相關經驗者優先;
4、熟練使用計算機、辦公軟件、辦公設備,具備一定的業務報告撰寫、數據分析能力;
5、可接受出差,具備一定的現場談判能力和談判技巧。
◇工作地點:上海
征信管理崗
◇崗位職責:
1、人行征信管理:
1.1負責與人民銀行對接,確保公司能及時接收并執行人民銀行的最新政策和要求,根據人民銀行、銀監局的要求定期和不定期報送相關報表及文字材料;
1.2負責征信咨詢、培訓并監督征信要求的落實情況,征信內控制度建設、征信管理風險監控報告,確保公司征信業務能夠合規開展,征信工具能被正確使用;
1.3負責征信數據質量管理,確保公司的征信數據通過人民銀行的考核和驗收;
1.4負責征信異議審批,確保公司征信異議處理符合人民銀行的規范要求;
1.5統籌、推進人民銀行征信相關項目。
2、其他征信管理:
2.1負責擬定征信工具的應用方案及統籌、推進方案的落地;
2.2負責對接征信工具供應商,維護征信工具的規則部署及操作;
2.3負責征信工具維護,通過調整策略、完善模型確保征信工具滿足風控需求,并協助自動審批客戶模型的優化。
◇任職要求:
1、大學本科及以上;
2、具有1年以上工作經驗,或相關專業、特別優秀者可放寬工作經驗要求;
3、具備良好的邏輯分析能力、接受新事物能力、執行能力、表達能力(包含語言和文字)、人際溝通能力;
4、基本了解征信及第三方大數據的法規、條例等相關知識;
5、熟練掌握EXCEL,有一定的數據管理工具使用基礎。
◇工作地點:上海
技術管理崗
◇崗位職責:
1、管理軟件研發
1.1制定整個軟件研發團隊的工作計劃、分配工作任務;把握項目進度,保證項目順利上線;
1.2確定技術方案,制定系統的整體框架(包括技術框架和業務框架),管理系統性能,穩定性,安全性,技術先進性等非功能性指標;
1.3對開發過程管理,輸出相關流程和制度,并持續優化改善。
2、主導核心研發和設計
2.1承擔系統核心功能的研發工作、主導設計并持續優化完善整體架構;
2.2負責軟件產品技術開發過程中技術難點的攻關,參與核心代碼審核與分析;
3、服務架構拆分設計
3.1使用分布式/微服務應用開發框架對系統進行服務編排、設計;
4、技術指導與培訓
4.1負責研發的日常管理和技術指導、負責研發人員的技術指導和培訓,提升開發實力;
4.2負責指導軟件開發人員解決系統開發、運行中出現的各種技術問題,并對系統的重用、擴展、安全、性能、伸縮性、簡潔等做系統級的把握
◇任職要求:
1、熟悉JAVA主流框架,有扎實的JAVA編程基礎,熟練掌握Spring、Spring boot、Spring cloud等相關組件與分布式技術;有豐富使用Oracle,sqlserver,mysql等數據庫的經驗;
2、具備系統架構優化,性能調優等技能并有實際經驗,對系統有較強的風險嗅覺,能夠提前發現問題,對疑難問題具備較強的排查定位及解決能力;
3、較強的邏輯思維能力,理解能力強,熟悉并掌握常用框架設計,具備良好的識別和設計通用框架及模塊的能力;
4、優秀的溝通能力,善與研發、測試人員交流,帶動團隊技術提升;
較強的文案撰寫能力,制定相關技術方案及其他技術規范。
◇工作地點:上海
武漢子公司業務拓展崗
◇崗位職責:
1、負責網約車業務開城前期調研工作;
2、負責網約車市場狀況研究,進行市場分析及預測,為市場策略、業務策略制定提供依據;
3、負責維護與主機廠、網約車平臺、經銷商等合作方的關系,負責協調、溝通與協議簽署等;
4、協助城市團隊組建及項目落地工作。
◇任職要求:
1、3年以上市場相關工作經驗, 具有網約車及出行公司工作經驗者優先;
2、性格沉穩,認真負責,能適應高頻差旅;
3、認同公司企業文化。
◇工作地點:武漢
聯系人:趙經理
職位:HR
聯系方式:zhaoqian@cgrzzl.com
公司地址:上海市浦東新區世紀大道1198號世紀匯廣場一座1003——1005單元